为统筹做好疫情防控与学院中心工作，确保2020年人才引进工作不掉线，在学校人事处的工作指引和大力支持下，经过前期的宣传、沟通和调试，4月11日，法学与知识产权学院举行2020年首次高层次人才云招聘。学院党政班子成员、法律系主任、实训中心主任作为高层次人才云招聘专家评委。学院院长黄俊辉主持招聘会。
本次招聘共有来自北京大学、武汉大学、中山大学、西南政法大学、华东政法大学、华南理工大学、香港大学等院校共12名青年才俊投来简历，学院结合学科方向需求和各求职者的个人情况、学习经历、科研成果，挑选出5名博士毕业生参与云面试。通过企业微信视频会议平台，面试环节包括自我介绍、专业知识试讲、评委提问交流等三个部分；应聘者逐一进行了教学能力、科研潜力和综合素质方面的展示，评委在审阅应聘者简历的基础上，分别对各位博士在师德师风、教学与科研、发展规划、专业发展等方面进行了面试互动，听取了5名博士现场解答说明。
为确保此次高层次人才云招聘顺利进行，学院成立了工作小组，制定了《买球App软件手机在线下载招聘高层次人才和博士视频面试安排表》，面试前多次与应聘者沟通，并介绍面试流程，逐一指导他们使用企业微信，多次连线进行调试，确保了此次云招聘顺利进行。
近年来，法学与知识产权学院党政领导十分重视高层次人才引进工作，坚持人才强院战略，分层次、有计划、有重点地引进各学科方向高层次人才，大力加强人才队伍建设。疫情防控期间，学院通过积极宣传和推送招聘信息，扩大信息渠道，第一时间联系沟通求职博士生，宣传介绍学校人才引进政策、促进教师职业发展的优势和学院的发展现状、发展规划。目前，学院高层次人才引进工作正在有序推进中，确保疫情期间人才引进工作不断线。（法学与知识产权学院 赵利）
